L’alternance, une priorité à l’USMB !

Publié le mar 9 Jan 2018

Depuis plus de 30 ans, l’Université Savoie Mont Blanc (USMB) œuvre pour un développement harmonieux de la formation sur son territoire, conformément à sa mission. Plus que jamais, l’USMB met l’accent sur le développement de son offre de formation en alternance et sur la formation tout au long de la vie. Le chiffre d’affaires de ces activités atteint désormais 5 millions d’euros, avec notamment 1 400 étudiantes et étudiants par an dans plus de 70 formations en alternance et plusieurs formations diplômantes spécifiquement développées pour un public d’adultes.

L’établissement est désormais engagé dans le projet de modularisation de cursus universitaires « ModuloFAC » (formation pour adultes en cycles modulaires) permettant d’ouvrir l’accès aux diplômes de l’USMB à presque toutes celles et ceux qui souhaitent se former, qu’ils ou elles soient demandeurs d’emploi ou salariés.

L’alternance à l’USMB : un succès garanti pour tous !

eric-weiss-chronique-ecoQue ce soit pour acquérir une expérience professionnelle valorisante, relier ses connaissances théoriques à la réalité des attentes, ou tout simplement préparer son diplôme en bénéficiant d’un salaire, les étudiantes et les étudiants sont toujours plus nombreux à choisir l’alternance à l’USMB. Aujourd’hui, l’alternance est réellement plébiscitée, ouvrant les jeunes au monde professionnel, favorisant leur employabilité, leur donnant accès à des poursuites d’études de qualité souvent en alternance. À l’USMB, il n’est pas rare qu’une étudiante ou un étudiant en commerce fasse la totalité de son cursus en alternance, passant d’un DUT à un master de l’IAE Savoie Mont Blanc. De plus en plus de domaines s’ouvrent à cette logique. En droit, en management, dans les domaines techniques scientifiques, ou encore dans les métiers de l’ingénieur, tous les parcours en alternance offrent des tremplins professionnels étonnants avec une insertion professionnelle quasi immédiate.

La qualité de la pédagogie, les très nombreux partenariats tissés avec le monde économique et l’émergence, il y a quatre ans, d’une cellule entièrement dédiée au développement, placent l’Université Savoie Mont Blanc, via ses UFR, écoles et instituts, au premier plan de l’action « alternance » sur son territoire. Chaque candidate et candidat pré-sélectionné peut désormais bénéficier d’un coaching particulier pour trouver son contrat, et le réseau de l’USMB, de son Club des Entreprises et de ses partenaires ouvre les portes du succès au plus grand nombre.

Des rencontres pour connecter les étudiantes et étudiants aux entreprises

Au vu du nombre croissant de formations en alternance sur les trois campus de l’USMB, et devant la difficulté des étudiantes et étudiants à trouver leurs entreprises d’accueil après leur admission, le Club des Entreprises de l’Université Savoie Mont Blanc réunit, chaque année, tous les acteurs potentiellement concernés. Déjà organisateur d’un Forum des Stages et d’une Semaine de l’Entreprise à l’université, il lui semble alors évident que l’alternance mérite à son tour un événement dédié. Auparavant, chaque responsable de diplôme en apprentissage ou en contrat de professionnalisation programmait séparément ses propres séances de mise en relation. Désormais, tous réunis autour du Club, ils agissent ensemble et font gagner du temps aux entreprises en les mobilisant une seule fois, le même jour, en un seul lieu. Le premier Job Dating de l’alternance de l’alternance à l’Université Savoie Mont Blanc voit ainsi le jour dès le mois de mai 2011. Depuis, le concept a été beaucoup copié, rarement égalé. Objectif : favoriser la rencontre avec les entreprises potentiellement recruteuses d’étudiants en alternance admis à la rentrée prochaine dans près de 70 formations, ouvertes en apprentissage ou en contrat de professionnalisation, de bac +2 à bac +5, dans tous les métiers possibles.

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