{"id":6828,"date":"2026-03-03T14:39:36","date_gmt":"2026-03-03T13:39:36","guid":{"rendered":"https:\/\/www.univ-smb.fr\/institut-transitions\/?p=6828"},"modified":"2026-03-12T09:27:38","modified_gmt":"2026-03-12T08:27:38","slug":"interview-derriere-lia-un-accompagnement-humain-a-lusmb","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.univ-smb.fr\/institut-transitions\/2026\/03\/03\/interview-derriere-lia-un-accompagnement-humain-a-lusmb\/","title":{"rendered":"[ Interview ] Derri\u00e8re l\u2019IA, un accompagnement humain \u00e0 l\u2019USMB"},"content":{"rendered":"

Interview\u00e9\u00a0: <\/strong>L\u00e9o Vanbervliet, coordinateur des formations et sensibilisation \u00e0 l’IA, \u00e0 l’Institut des Transitions de l\u2019USMB.<\/h3>\n

\"\"1. L\u2019USMB souhaite accompagner son personnel dans l\u2019utilisation de l\u2019IA. Quel est ton r\u00f4le dans cette d\u00e9marche\u00a0?<\/h2>\n

L\u00e9o Vanbervliet\u00a0: <\/strong>\u00a0Mon public cible c\u2019est le personnel USMB et ma mission, c\u2019est avant tout de l\u2019aider au sujet de l\u2019IA,<\/strong> via des formations, mais aussi divers \u00e9v\u00e9nements et rencontres.<\/p>\n

Je mutualise aussi, autant que possible, les ressources internes et facilite les discussions inter-services concernant l\u2019IA en faisant remonter les besoins du personnel.<\/p>\n

2. Une enqu\u00eate sur les besoins et les usages de l\u2019IA pour le personnel de l\u2019USMB a \u00e9t\u00e9 r\u00e9alis\u00e9e. Peux-tu nous faire part des r\u00e9sultats et des pistes d\u2019accompagnement qui se d\u00e9gagent\u00a0?<\/h2>\n

L\u00e9o Vanbervliet\u00a0: <\/strong>Oui, bien s\u00fbr. Cette enqu\u00eate a r\u00e9v\u00e9l\u00e9 que plus de la moiti\u00e9 du personnel de l\u2019USMB utilise quotidiennement l\u2019IA : majoritairement l\u2019assistant conversationnel comme outil d\u2019IA et ce pour des t\u00e2ches de synth\u00e8se, traduction, recherche et r\u00e9daction.<\/p>\n

Ces r\u00e9sultats r\u00e9v\u00e8lent l\u2019importance du sujet et sa d\u00e9mocratisation. Cette enqu\u00eate d\u00e9montre aussi un besoin et une envie d\u2019\u00eatre form\u00e9 \u00e0 l\u2019IA ainsi que la n\u00e9cessit\u00e9 d\u2019une charte d\u2019utilisation accompagn\u00e9e d\u2019un outil interne souverain.<\/p>\n

En r\u00e9ponse \u00e0 cette enqu\u00eate, diverses formations vont \u00eatre organis\u00e9es au cours de l\u2019ann\u00e9e 2026. Les premi\u00e8res, que je pr\u00e9senterai, brosseront un portrait d\u00e9taill\u00e9 de l\u2019IA en 2026 et des consid\u00e9rations \u00e0 prendre en compte. Les suivantes seront ax\u00e9es sur la pratique et investigueront des cas d\u2019usage. Enfin, plusieurs \u00e9v\u00e9nements IA verront le jour afin d\u2019\u00e9changer, apprendre, exp\u00e9rimenter sur le sujet.<\/p>\n

Plus de la moiti\u00e9 du personnel de l\u2019USMB utilise quotidiennement l\u2019IA.<\/p><\/blockquote>\n

3. Plus globalement, qui sont les acteurs mobilis\u00e9s pour accompagner l\u2019IA \u00e0 l\u2019USMB et comment travaillent-ils ensemble ?<\/h2>\n

Un groupe de travail (GT IA) a \u00e9t\u00e9 mis en place pour collaborer et se coordonner entre les diff\u00e9rents p\u00f4les qui accompagnent les usages de l\u2019IA \u00e0 l\u2019USMB, et comprend\u00a0:<\/p>\n

– la coordinatrice du cluster MIAI \u00e0 l\u2019USMB, Aur\u00e9lia Campagna, qui participe au d\u00e9veloppement de formations ainsi qu\u2019\u00e0 plusieurs \u00e9v\u00e8nements autour de l\u2019IA.
\nLe MIAI Cluster (Institut interdisciplinaire pour l\u2019intelligence artificielle) est un consortium de 12 partenaires\u00a0dont fait partie l’USMB, et port\u00e9 par l’Universit\u00e9 Grenoble Alpes, avec Grenoble INP – UGA, Sciences Po Grenoble – UGA, ENSAG – UGA, le CEA, le CNRS, Inria, l\u2019Inserm, le CHU Grenoble Alpes, GEM et l\u2019Universit\u00e9 Clermont Auvergne. Il a \u00e9t\u00e9 labellis\u00e9 par l\u2019Etat \u00ab\u00a0IA Cluster\u00a0\u00bb pour animer et mutualiser les initiatives de recherche, de formation, d\u2019innovation et d\u2019information autour de l\u2019IA\u00a0;\u00a0\u00bb<\/p>\n

– la direction du Num\u00e9rique, Fran\u00e7ois Madjelssi et Arnaud Guibert, qui traitent des questions techniques et des outils\u00a0;<\/p>\n

– le d\u00e9partement Apprendre, R\u00e9mi Martin et son \u00e9quipe, qui apporte l\u2019expertise p\u00e9dagogique et fait remonter les besoins des enseignants de l\u2019USMB\u00a0;<\/p>\n

– l\u2019Institut des Transitions, dont je fais partie et que je repr\u00e9sente dans ce GT. Il s\u2019agit pour moi d\u2019\u00eatre animateur du GT, de relayer les besoins du personnel et d\u2019apporter une vision globale.<\/p>\n

Cette dynamique s\u2019appuie sur la cellule Formation-RH de l\u2019universit\u00e9 qui con\u00e7oit, accompagne et facilite le d\u00e9ploiement de formations et d\u2019actions de sensibilisation aux usages de l\u2019IA, en lien avec les besoins des personnels de l\u2019USMB.<\/span><\/p>\n\n\n\n
\n

Un groupe TEAMS \u00ab\u00a0IA de l\u2019Id\u00e9e\u00a0\u00bb<\/h2>\n

\u00c0 la suite de l\u2019enqu\u00eate, un groupe Teams collaboratif \u00a0\u00ab IA de l\u2019id\u00e9e \ud83d\udca1\u00bb a \u00e9t\u00e9 cr\u00e9\u00e9 comme premi\u00e8re porte d\u2019entr\u00e9e pour favoriser l\u2019entraide \u00e0 l\u2019utilisation de l\u2019IA \u00e0 l\u2019USMB. Son objectif est avant tout de permettre au personnel de s’entraider en \u00e9changeant sur des pratiques de l’IA. Il permet aussi de r\u00e9pondre \u00e0 diverses questions sur l\u2019IA, qu’elles soient techniques, institutionnelles ou \u00e9thiques.<\/p>\n

Ouvert \u00e0 l’ensemble du personnel USMB, n’h\u00e9sitez pas \u00e0 m’envoyer un message pour rejoindre le groupe\u00a0!<\/p>\n

\u27a1\ufe0f Rencontre IRL\u00a0et conviviale du groupe Teams \u00ab\u00a0IA \u00e0 manger et des jeux\u00a0:
\nVenez discuter d’IA, grignoter mais aussi participer \u00e0 un petit jeu (tr\u00e8s l\u00e9ger) en \u00e9quipe qui rythmera la rencontre
\nRDV le 17 mars 2026 \u2013 Campus du Bourget\u00a0: Bat.3 Salle 110 entre 12h et 13h<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

Retenez les dates des prochaines formations et prochains \u00e9v\u00e8nements IA\u00a0!<\/h2>\n

Afin de vous former, d\u00e9velopper vos connaissances, \u00e9largir les r\u00e9flexions sur l\u2019IA, assistez \u00e0 ses prochaines sessions qui abordent les apports, les enjeux et les impacts de l\u2019usage de l\u2019IA.<\/p>\n