Formation Diplôme Universitaire Entrepreneur TPE Création petite et moyenne entreprise IUFP USMB

Diplôme d’Université Entrepreneur TPE, Création d’entreprise, Direction de petite ou moyenne entreprise

L’entrepreneur de la TPE (Très Petite Entreprise – moins de 10 salariés) durable travaille dans différents domaines, selon son cœur de métier : services aux entreprises, services aux particuliers, commerce, artisanat, activités culturelles et artistiques, activités relevant de l’économie sociale et solidaire etc. La taille de l’entreprise est évolutive, de l’entreprise individuelle jusqu’à la TPE ou PME ayant des salariés.
Cette formation s’adresse à un public accompagné par la Mission locale ou un autre opérateur de service public et qui a un projet de création d’activité. Le coût de la formation est pris en charge par Pôle emploi.

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COMPÉTENCES VISÉES :

  • Information et élaboration du projet.
  • Élaboration et pilotage de la stratégie opérationnelle.
  • Contrôle de la viabilité économique et financière de l’activité.
  • Maîtrise de l’action commerciale.
  • Gestion d’un projet éco-responsable.

ATOUTS :

Il s’agit d’une formation avec une approche pédagogique favorisant l’acquisition et le développement de l’autonomie sur différents plans : social, économique, décisionnel (faculté
de décider et d’agir par soi-même), grâce à une approche combinant l’accompagnement à l’entrepreneuriat et la pédagogie de projet.

UE 1 : GESTION DE L’INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION

Module 1 : Communication et expression.
Présenter l’entreprise, ses produits ou services aux cibles identifiées avec un argumentaire adapté ; communiquer de façon appropriée en fonction des situations.
Module 2 : Gestion du temps.
Structurer le plan d’actions et l’organisation permettant de prioriser les actions et d’optimiser les moyens à mettre en œuvre.
Module 3 : Informatique et bureautique.
Réaliser des supports de communication.

UE 2 : GESTION JURIDIQUE ET FISCALE

Module 1 : Droit des Affaires et des contrats.
Opter pour la forme juridique adaptée au projet entrepreneurial ; identifier les différents types de contrats et conventions nécessaires à l’activité de l’entreprise.
Module 2 : Fiscalité des entreprises.
Opter pour le régime d’imposition adapté à son activité et à sa situation personnelle.
Module 3 : Etude de cas juridique, sociale et fiscale, choix de la forme, démarches administratives.
Prendre en compte les contraintes et besoins fiscaux et sociaux.

UE 3 : GESTION D’ENTREPRISE

Module 1 : Gestion comptable.
Identifier les outils obligatoires et réglementaires à mettre en place dans le cadre de la gestion d’une TPE ; élaborer et classer les documents nécessaires à la tenue de la comptabilité ; préparer les enregistrement des opérations comptables courantes et réaliser une déclaration de TVA.
Module 2 : Gestion des ressources humaines.
Définir les modalités adaptées aux besoins de l’entreprise et rédiger les offres correspondantes ; recrutement et embauche ; réaliser les entretiens de recrutement et sélectionner les candidats.
Module 3 : Gestion financière.
Suivre le paiement des produits et des charges ; prévoir et suivre les recettes et dépenses ; anticiper les difficultés. Evaluer els besoins de financement ; identifier les différents types et sources de financement nécessaire au développement de l’activité ; produire l’argumentation adaptée aux acteurs financiers, négocier les emprunts bancaires.
Module 4 : Contrôle de gestion.
Déterminer les moyens matériels et humains nécessaires à la production des produits/services ; Evaluer les coûts de production et la rentabilité ; établir le business plan de l’entreprise.
Module 5 : Simulation de gestion.
Exercices pratiques.

UE 4 : GESTION COMMERCIALE ET CONNAISSANCE DU MARCHE

Module 1 : Initiation à la mercatique.
Définir la clientèle ciblée et étudier ses besoins ; étudier le marché via des méthodes quantitatives et qualitatives ; définir et faire évoluer le plan marketing de l’entreprise ; évaluer les prévisions de ventes. Définir les actions et les outils de communication adaptés.
Module 2 : Techniques de vente.
Définir les modalités de recherche de prospects, les démarcher ; mener un entretien de vente, identifier les arguments clés et porteurs ; identifier les fournisseurs et mener un entretien de négociation.
Module 3 : Etude de marché et action commerciale.
Exercices pratiques.

UE 5 : CONDUITE ET GESTION DE PROJET

Module 1 : Méthodologie de projet.
Identifier une opportunité et étudier le besoin du marché pour valider le projet ; identifier les moyens nécessaires ; valider les objectifs et ses étapes ; définir des indicateurs. Structurer le plan d’action et en suivre les étapes ; suivre les indicateurs pour procéder aux ajustements nécessaires.
Module 2 : Méthodologie appliquée au projet individuel.
Module 3 : Méthodologie appliquée au projet collectif ou au stage en entreprise.

UE 6 : MISE EN APPLICATION PROFESSIONNELLE

Stage pratique entreprise ou microprojet collectif.

UE 7 : OPTIONS (nous consulter)


+ ACCOMPAGNEMENT RENFORCE INDIVIDUEL ET COLLECTIF SUR LE PROJET INDIVIDUEL.

+ ACCOMPAGNEMENT RENFORCE AU BUSINESS PLAN.

PUBLICS :

Cette formation s’adresse à un public accompagné par la Mission locale ou un autre opérateur de service public et qui a un projet de création d’activité.

DISPOSITIFS PÉDAGOGIQUES :

Temps plein. Lundi-mardi : enseignements universitaires / Mercredi-jeudi : accompagnement création / Vendredi : travail en autonomie.
La durée est de 805h (dont 175 h de stage).

MODALITÉS D’OBTENTION :

Soutenance finale devant un jury composé de chefs d’entreprise, professionnels de la création d’entreprise et du financement durant laquelle le candidat présentera son business plan.

LIEUX :

Villes d’Annemasse et Bonneville.

TARIFS :

7 560 € (soit 630 heures de formation à 12€/heure).

DEMANDE DE RENSEIGNEMENTS : Formation Diplôme Universitaire Entrepreneur TPE Création d'entreprise

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