Mise à jour le 2 octobre 2018
Contact : 04.79.75.91.18. ou concours.itrf(at)univ-smb.fr
Les métiers de la recherche et de la formation, ce sont 242 emplois-types répartis en 8 branches d’activité professionnelle (BAP). Ces métiers concernent un très large éventail d’activités: les personnels ITRF peuvent travailler, entre autres, dans le domaine scientifique, l’informatique, la documentation, la communication, la logistique, la restauration, l’administration, etc.
Le détail de chaque emploi-type peut être consulté sur la page du RÉFérentiel des Emplois-types de la Recherche et de l’ENseignement Supérieur REFERENS
Source: Ministère de l’Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l’Innovation / Présentation des métiers ITRF
Liste des postes ouverts aux concours à l’Université Savoie Mont Blanc – SESSION 2018
| Corps. | BAP | Emploi-type | Nature du recrutement | Site | Informations (profils, arrêtés de jury,…) |
| ASI | J | J3C44 – Assistant en gestion administrative | Réservé | sur poste | 1 poste ouvert au recrutement
Sur emploi-type |
| ASI | J | J3F48 – Assistant des affaires juridiques | Externe | DGS – Cellule juridique | 1 poste ouvert au recrutement |
| ASI | F | F3B46 – Assistant de communication | Externe | IAE | 1 poste ouvert au recrutement |
| ASI | J | J3A42 – Assistant d’orientation et d’insertion professionnelle | Externe | SCUIO IP – Annecy | 1 poste ouvert au recrutement
Sur emploi-type |
| Corps | BAP | Emploi-type | Nature du recrutement | Site | Informations (profils, arrêtés de jury,…) |
| TECH CN | J | J4C42 – Technicien en gestion administrative | Réservé | sur poste | 1 poste ouvert au recrutement
Sur emploi-type |
| TECH CN | J | J4C42 – Technicien en gestion administrative | Externe | DAF – Service Marchés | 1 poste ouvert au recrutement |
| TECH CN | G | G4C52 – Technicien de prévention des risques | Externe | DGS – Service Prévention et Sécurité | 1 poste ouvert au recrutement |
| TECH CN | J | J4A41 – Technicien en formation et en orientation-insertion professionnelle | Interne | FD | 1 poste ouvert au recrutement
Fiche de poste |
| TECH CN | E | E4X41 – technicien d’exploitation, d’assistance et de traitement de l’information | Interne | IAE | 1 poste ouvert au recrutement |
| TECH CN | B | B4D43 – Technicien en élaboration des matériaux | Externe | POLYTECH – Le Bourget du lac | 1 poste ouvert au recrutement |
| Corps | BAP | Emploi-type | Nature du recrutement | Site | Informations (profils, arrêtés de jury,…) |
| ATRF | G | G5B45 – Opérateur-trice logistique | PACTE | DirPAT – Le Bourget du Lac | 1 poste ouvert au recrutement
Annonce Pôle Emploi n°070JLRG Fiche de candidature Arrêté de nomination de la commission de sélection Auditions le 28/06/2018 |
| ATRF | J | J5X41 – Adjoint-e en gestion administrative | PACTE | Sur poste vacant selon profil | 1 poste ouvert au recrutement
Annonce Pôle Emploi n°070JMMG Fiche de candidature Arrêté de nomination de la commission de sélection Auditions le 11/07/2018 |
| ATRF | J | J5X41 – Adjoint-e en gestion administrative | BOE | Sur poste vacant selon profil | 2 postes ouverts au recrutement
Sur emploi-type Recrutement suspendu |
| ATRF | G | G5A44 – Opérateur-trice de maintenance | Concours direct | DirPAT – Annecy | 1 poste ouvert au recrutement
Dossier de candidature Arrêté de nomination de la commission de sélection Auditions le 28/06/2018 |
| ATRF | J | J5X41 – Adjoint-e en gestion administrative | Concours direct | Sur poste vacant selon profil | 6 postes ouverts au recrutement
Sur emploi-type Dossier de candidature Arrêté de nomination de la commission de sélection Etude des dossiers le 04/06/2018 Auditions les 20 et 21/06/2018 |
| MAG | – | – | Concours direct | SCD BU – Annecy | 1 poste ouvert au recrutement
Dossier de candidature Arrêté de nomination de la commission de sélection Etude des dossiers le 23/05/2018 Auditions le 27/06/2018 |
Organisation des concours
Les inscriptions aux concours externes, internes et réservés ainsi qu’aux examens professionnels d’avancement de grade seront ouvertes du mardi 3 avril 2018 (12h00 – heure de Paris) au vendredi 27 avril 2018 (12h00 – heure de Paris).
Les dates d’inscription aux recrutements externes sans concours (concours direct), aux recrutements PACTE et aux recrutements BOE vous seront communiquées ultérieurement.
- Concours de catégorie A:
Les phases d’admissibilité et d’admission se dérouleront de mai à octobre 2018.
- Concours de catégories B et C:
Les phases d’admissibilité et d’admission se dérouleront de mai à juillet 2018.
Concours et examens professionnalisés réservés – ITRF – Catégorie A:
Les concours de recherche et de formation de catégorie A comportent:
- une phase d’admissibilité nationale, organisée par un établissement désigné par le Ministère
- une phase d’admission locale, organisée par chaque établissement affectataire
Un jury différent est nommé pour chacune des deux phases:
- le jury d’admissibilité établit au niveau national la liste des candidats admissibles,
- le jury d’admission établit la liste des candidats admis.
Les résultats d’admissibilité et d’admission sont publiés sur l’application WebITRF.
Il appartient au candidat de consulter l’application pour le suivi de sa candidature et la consultation des résultats.
Concours et examens professionnalisés réservés – ITRF – Catégorie B:
Les concours de recherche et de formation de catégorie B sont organisés au niveau régional. Le Ministère désigne un centre organisateur qui peut être différent de l’établissement affectataire.
Le centre organisateur organise les phases d’admissibilité et d’admission, pour lesquelles un seul jury est nommé.
Les résultats d’admissibilité et d’admission sont publiés sur l’application WebITRF.
Il appartient au candidat de consulter l’application pour le suivi de sa candidature et la consultation des résultats.
Recrutements externes sans concours (concours directs d’ATRF et MAG) – recrutements de Bénéficiaires de l’Obligation d’Emploi (BOE) – Parcours d’accès aux carrières de la fonction publique territoriale, hospitalière et d’Etat (PACTE) – ITRF et BIB – Catégorie C:
Les recrutements ITRF sans concours sont organisés par chaque établissement recruteur.
Une commission de sélection nommée par le président d’université étudie le dossier de chaque candidat. Au terme de l’examen des dossiers de candidature, la commission procède à la sélection des candidats. Les candidats qui auront été sélectionnés seront convoqués à un entretien.
Les candidats devront consulter les résultats d’admissibilité et d’admission sur le site web de l’Université Savoie Mont Blanc.
- Assistants ingénieurs – ASI
- Techniciens de recherche et de formation classe normale – TECH CN
- Adjoints techniques de recherche et de formation – ATRF – recrutement externe sans concours (concours direct)
- Magasiniers des Bibliothèques – MAG – recrutement externe sans concours (concours direct)
- Adjoints techniques de recherche et de formation – ATRF – recrutement de Bénéficiaires de l’Obligation d’Emploi (BOE)
- Adjoints techniques de recherche et de formation – ATRF – recrutement au titre du dispositif PACTE (Parcours d’Accès aux Carrières de la fonction publique Territoriale, hospitalière et de l’Etat)
- Assistants ingénieurs – ASI
- Techniciens de recherche et de formation classe normale – TECH CN
- Adjoints techniques de recherche et de formation – recrutement externe sans concours (concours direct) – ATRF
- Magasiniers des Bibliothèques – MAG – recrutement externe sans concours (concours direct)
- Adjoints techniques de recherche et de formation – ATRF – recrutement de Bénéficiaires de l’Obligation d’Emploi (BOE)
- Adjoints techniques de recherche et de formation – ATRF – recrutement au titre du dispositif PACTE (Parcours d’Accès aux Carrières de la fonction publique Territoriale, hospitalière et de l’Etat)
Concours et examens professionnalisés réservés – ITRF – Catégories A et B:
Les candidats se pré-inscrivent sur l’application WebITRF. Ils saisissent et impriment un dossier d’inscription. Le dossier complété est à retourner au centre organisateur du concours dont l’adresse figure sur la 1ère page du dossier, au plus tard le jour de la clôture des inscriptions.
Attention: les dossiers d’inscription doivent être strictement envoyés par voie postale (cachet de la Poste faisant foi). Il est conseillé de les envoyer en recommandé simple. Les dossiers remis en main propre ou par courrier interne ne seront pas acceptés.
Recrutements externes sans concours (concours directs d’ATRF et MAG), et recrutements de Bénéficiaires de l’Obligation d’Emploi (BOE) – ITRF et BIB – Catégorie C:
Les candidats téléchargent un dossier d’inscription disponible sur le site de l’établissement recruteur. Le dossier complété est à retourner à l’adresse indiquée sur la 1ère page du dossier au plus tard le jour de la clôture des inscriptions.
Attention: les dossiers d’inscription doivent être strictement envoyés par voie postale (cachet de la Poste faisant foi). Il est conseillé de les envoyer en recommandé simple. Les dossiers remis en main propre ou par courrier interne ne seront pas acceptés.
Recrutements dans le cadre du parcours d’Accès aux Carrières de la fonction publique Territoriale, hospitalière et d’Etat (PACTE) – ITRF – Catégorie C:
En cours de mise à jour
Date de prise de fonctions – catégories B et C: 1er septembre 2018
Date de prise de fonctions – catégorie A: 17 décembre 2018
Modalités d’affectation – catégorie A:
Tous les lauréats des concours internes et externes de catégorie A devront obligatoirement saisir leurs vœux d’affectation en utilisant l’application internet LAUREAT-IT, ouverte du 29 octobre au 5 novembre 2018.
Ils devront ensuite consulter et imprimer leur avis d’affectation en utilisant l’application internet RESULT-IT, ouverte du 21 au 27 novembre 2018.
Ils retourneront l’avis d’affectation signé au Ministère le 28 novembre 2018 au plus tard.
Les candidats inscrits sur liste complémentaire pourront être affectés en remplacement des lauréats qui ne peuvent être nommés ou, éventuellement, pour pourvoir des vacances de postes intervenant entre 2 concours.
Modalités d’affectation – catégorie B:
Les lauréats retenus aux concours internes et externes de catégorie B et inscrits sur liste principale se verront proposer une affectation au sein de l’académie. Ces affectations prendront en compte, autant que possible, les vœux exprimés par les candidats.
Les lauréats disposeront d’un délai de 8 jours pour accepter ou refuser l’affectation.
Les candidats inscrits sur liste complémentaire pourront être affectés en remplacement des lauréats qui ne peuvent être nommés ou, éventuellement, pour pourvoir des vacances de postes intervenant entre 2 concours.
Modalités d’affectation – catégorie C (concours directs d’ATRF et MAG-recrutements BOE-recrutements PACTE):
Les lauréats retenus aux recrutements de catégorie C (concours directs d’ATRF et MAG-BOE-PACTE) et inscrits sur liste principale se verront proposer une affectation au sein de l’Université. L’affectation des lauréats se fera en fonction de leur profil.
Les lauréats disposeront d’un délai de 8 jours pour accepter ou refuser l’affectation.
Les candidats inscrits sur liste complémentaire pourront être affectés en remplacement des lauréats qui ne peuvent être nommés ou, éventuellement, pour pourvoir des vacances de postes intervenant entre 2 concours.
Vous êtes lauréat d’un concours ITRF de la fonction publique d’Etat. Selon la nature du concours ou du recrutement, vous devrez effectuer ou non une période de stage* :
| Nature du concours | Statut | Durée du stage |
| Externe | Fonctionnaire stagiaire | 1 an équivalent temps plein |
| Interne | Fonctionnaire titulaire | – |
| Examen professionnalisé réservé – Catégorie A | Fonctionnaire titulaire | – |
| Examen professionnalisé réservé – Catégorie B | Fonctionnaire titulaire | – |
| Recrutement externe sans concours (concours direct) | Fonctionnaire stagiaire | 1 an équivalent temps plein |
| Recrutement BOE | Agent contractuel de droit public
CDD de 1 an équivalent temps plein |
A l’échéance du contrat, un entretien est organisé avec un jury. La titularisation est prononcée si l’agent a fait la preuve de ses compétences professionnelles durant cette période probatoire. |
| Recrutement PACTE | Agent contractuel de droit public
CDD de 12 à 24 mois à temps complet |
A l’échéance du contrat, un entretien est organisé avec un jury. La titularisation est prononcée si l’agent a fait la preuve de ses compétences professionnelles durant cette période probatoire |
*Le stage est une période probatoire, destinée à vérifier l’aptitude du fonctionnaire à exercer ses fonctions. :
- À l’issue de la période de stage, le fonctionnaire stagiaire qui a fait preuve des aptitudes professionnelles requises pour l’exercice de ses fonctions est titularisé.
- Lorsque les aptitudes professionnelles du stagiaire ne sont pas jugées suffisantes pour permettre sa titularisation, le stage ne peut être prolongé que d’une durée au maximum égale à la durée initiale.
- Si les aptitudes professionnelles du fonctionnaire stagiaire sont jugées insuffisantes pour permettre sa titularisation, il fait l’objet d’un refus de titularisation ou d’un licenciement pour insuffisance professionnelle.
Vous êtes lauréat d’un concours de catégorie A ou B – ITRF:
Que vous soyez fonctionnaire, agent contractuel de la fonction publique ou arrivant du privé, vos années déjà travaillées peuvent vous permettre de bénéficier de dispositions relatives au reclassement qui permettra de déterminer votre échelon de rémunération.
Ce reclassement sera réalisé par le Ministère au vu des pièces que vous avez fournies au moment de votre inscription au concours.
Vous êtes lauréat d’un recrutement externe sans concours (concours direct) de catégorie C – ITRF ou BIB :
Que vous soyez agent contractuel de la fonction publique ou arrivant du privé, vos années déjà travaillées peuvent vous permettre de bénéficier de dispositions relatives au reclassement qui permettra de déterminer votre échelon de rémunération.
Ce reclassement sera réalisé au vu des pièces réclamées par la gestionnaire carrière, par le service des Ressources Humaines de l’Université si vous êtes Adjoint Technique de Recherche et de Formation (ATRF), ou par le Ministère si vous êtes Magasinier des Bibliothèques (MAG).
L’Université Savoie Mont Blanc est « centre organisateur » des concours suivants – SESSION 2018
Ingénieur de recherche 2ème classe:
=> BAP C – Expert-e en développement d’expérimentation – concours externe:
- INP Grenoble (1 poste)
- Observatoire Côte d’Azur (2 postes)
- Université de Lorraine (2 postes)
- Université Le Mans (1 poste)
- Université Rouen (1 poste) – Fiche de poste
- Université Sorbonne (1 poste)
- Université Strasbourg (1 poste)
=> BAP C – Expert-e en développement d’expérimentation – concours interne:
- Université Littoral (1 poste)
=> BAP C – Expert-e en développement d’instrument – concours externe:
- CNAM Paris (1 poste)
- ENS Paris (1 poste)
- Observatoire Côte d’Azur (1 poste)
Technicien de Recherche et de Formation CN:
=> BAP B – Technicien-ne en élaboration des matériaux – concours externe:
- INSA Lyon (1 poste) – fiche de poste
- Université Savoie Mont Blanc (1 poste) – fiche de poste
Université Savoie Mont Blanc (1 poste)
=> BAP E – Technicien-ne d’exploitation, d’assistance et de traitement de l’information – concours interne:
- Université Savoie Mont Blanc (1 poste) – fiche de poste
=> BAP G – Technicien-ne de prévention des risques – concours externe:
- Université Savoie Mont Blanc (1 poste) – fiche de poste